职业规划往往是开启求职准备的第一步，也是越早越好的一步。当我们明确的知道自己想找到一份怎样的工作，并且能对这个Offer背后的努力和时间有了解和规划，有的放矢，就能事半功倍！

然而，很多同学都会面临东走走，西看看，最终却依然无法抉择的问题。建立长得经历一大堆，但是专业集中性差，反而给人一种“你不知道自己在干嘛”的印象。

找到答案的第一步，就是开始了解各行各业具体在做什么。所以小编今天为大家整理了——

商科的行业入门指南！！

将从会计类、咨询类和金融类三大方面入手，详细介绍他们包含的具体选项——行业概况，优缺点，入行要求等（注：大家可以按照这些具体要求进行打分，总分越高就越容易拿到offer）。

会计类–审计

“一个忙起来每天只睡四个小时的行业“

当我们评估一家公司的时候，最简单粗暴的方式就是先看看这家公司的财务报表，而你怎么知道公司提供的财务报表是否可信呢？

这时候审计就闪亮登场了！作为四大会计师事务所的核心业务之一，审计的主要工作就是审查企业财务报表并出具审计报告。

做Audit的优点

个人能力的高强度培养

去四大工作，常常是学商科的同学的第一选择。因为这份工作能帮助一个刚毕业的职场小白，在最短时间以高强度培养出全面的职业能力和素养，包括专业财务知识积累，严谨系统的思维，团队内外沟通和领导能力等。

良好的职业发展

正因为这些全面系统的培养，四大的员工在人力市场上可谓炙手可热，甚至很多大企业的财务部只招四大毕业生。

常见公司及offer要求

四大：PwC,Deloitte,EY,KPMG

其他顶尖公司：RSM,GrantThornton,Crowe,BDO等等

入行要求；

-WAM70+（越高越好）

-审计相关实习2-3份

-个人能力强，Excel、MYOB等软件

做审计你要能够接受：

·忙季需要疯狂加班

·薪酬水平比较普通

·知识太精专，很难跨专业

会计类–税务

“一个教你从腰包里少掏钱的行业”

不管你是个人还是企业，都无法逃避“交税”这个令人脑壳疼的字眼，每一次交税都意味着你的腰包又被掏空了一点。

而当大型企业需要纳税时，往往复杂的税法会让他们一脸懵，这个时候，专业的税务人员就会像救世主一样帮助你解决税务上的各种疑难杂症。

做Tax的优点

锻炼思维

企业或个人通常会有各式各样的税务需求，并且这些需求没有一个固定的模式。一个专业的税务人员需要应用自身的税务知识灵活地解决客户碰到的各种税务难题，同时非常有助于提高你的商业意识。

不断学习新的知识

由于税收环境不停发生着变化，税法也在不停的修正，税务人员需要不断学习并深入了解最新的税法。在这个知识累积的过程中，你会变成这个行业的专家。

入行要求

入行要求；

-WAM70+（越高越好）

-税务相关实习或项目2-3份

-个人能力强

做Tax你要能够接受：

·忙季需要疯狂加班

·带着治理国事的心，拿着卖白菜的钱

·经常对数字，对到快吐

CPA：在学历+GPA的基础上，CPA证书绝对是你的敲门砖之一。如果能在申请工作时已经通过或开始考试，录取的机会必然会增加。（想学CPA的同学速速私聊小助手哦）

简历是申请工作的第一步，只有通过了简历筛选，才能进入之后面试的环节。在准备简历的时候，你可以参考领航职培的满分模板（联系小助手领取哦！），我们也可以帮你联系五百强企业里的HR亲自帮你修改！

面试是通关的最后一步，四大会计的面试一般会有technical和behavioral的题目，也会涉及AssessmentCenter。该如何准备了可以了解一下我们的GraduateProgram训练班，保你秒上分！

咨询类-管理咨询（Consulting）

“一个把酒店住成家的行业“

此处salute《我的前半生》里的空中飞人场景。

简单来讲，就是公司、政府、非营利性组织这些地方，有时候遇到很复杂的的问题，公司内部因为各种原因解决起来感到吃力，所以要请管理咨询的分析师作为“军师”来帮忙出出主意。就比如偶尔我们也会在知乎上提问，等着一些大佬来帮我们回答一样。

做ManagementConsulting的优点

软实力提升

年轻的咨询顾问在大量的分析和与客户的交流中，软实力会得到极大提高。除了人际交往能力、自信、待人接物以外，还有高效管理自己的时间，强大的抗压、团队协作能力。

快速建立职场人脉

从公司内部来讲，咨询行业招募的都是同龄人中最优秀的一批人，和优秀的人一起工作、成长将是未来一生的财富。从客户来讲，初级顾问往往也可以接触到C-Suite级别层次的客户，有机会学到他们的人生经验，甚至是得到赏识和极佳的机遇。

时刻高效学习各个行业

作为年轻的咨询顾问，必须主动积极地迅速了解客户所在的行业，才能为客户的问题找出解决方案。这种高效学习是很多行业的小伙伴走出校园之后难以再有的经历。几个月很难看出差距，但是几年后，差距就显现了。

常见公司及入行要求：

MBB：麦肯锡McKinseyCompany、贝恩Bain、BCG

第二梯队：四大的咨询部、埃森哲、OliverWyman等

精品PutmanAssociates,BridgespanGroup等

咨询类入行准备

阅读Consulting相关书籍，非常有利于对于Consulting基础概念的培养和知识累积，比如入门级的这本??

入行要求：

-MBB一般需要75+的WAM（越高越好）

-你的沟通、团队协作和快速学习的能力一定要极强才能在这些“能说会道”的人群中存活下来

做管理咨询要能够接受：

航空里程多却没时间用

有时候需要面对奇葩客户

跟客户在一起的时间比跟家人还长

金融类-投行部（IB/IBD）

“一个外面的人想进、里面的人想出的行业“

虽然相比十年前风光稍逊，投行依旧是收入最高的行业之一，但是想进投行的人一定要先掂量掂量，自己是否真的热爱，能否撑得住其工作时长，毕竟挣得也是辛苦钱啊！

投行部主要帮助客户在资本市场筹集资金，以及提供各种金融咨询服务，一般涉及Industry/CoverageGroup和ProductGroup两组合作，主要包括debt、equity和MA等运作。

做InvestmentBanking的优点

投资银行作为金融行业的前沿部分，最吸引人的不仅仅是高薪资，更重要的是你能学到什么，和你能和谁共事。

全面提升商业实力

如果想要在商业和金融领域获得快速成长，IBD无疑是最佳选择之一。

在大量市场信息和金融动态的浸泡下，成为一名合格优秀的专业金融工作者，同时锻炼提高金融界最重要的软实力——软实力除了交流能力和自信外，还有高效管理自己的时间、同时处理多个任务和强大的抗压能力。

快速了解商业机密，明晰各类商业模式

投行大概是唯一个能让初出茅庐的毕业生在短时间内，从内到外了解不同行业动态和公司运营细节的职业；投行项目涉及许多非公开信息，公司管理层常常在重要会议中做出决策，这时候作为投行的分析师，可以学到许多其他金融岗位无法触及的知识。

未来发展路径

投行里跳槽的情况比较普遍。在大型投资银行中，大约80％的银行分析师会在工作几年之后转向买方（私募股权公司，或者对冲基金公司）。

剩下的15％会申请MBA课程，或者转而加入创业公司或其他大型企业，选择继续留在投行内工作的人反而很少，很多Associate和VP都是从MBAClass中招聘而来，而不是公司内部晋升。

常见公司：

BulgeBracket：高盛、大摩小摩、Citi等

MiddleMarket：BMO、Cowen、Macquarie等

EliteBoutique：Lazard、Moelis、Greenhill等

入行要求

-WAM80+（越高越好）

-相关实习或项目2-3份

-数字敏感度，商业触觉、高强度工作能力要求

进投行你要能接受：

竞争非常激烈

工作时间非常长

体力要求高，不能经常困

金融类-私募股权（PE）

“一个用杠杆撬动整个金融圈的行业”

这个行业别的优点没有，就是收入够高，但也足以让许多人都望风而至。PrivateEquity（私募股权基金，简称“PE”）属于买方（Buyside）机构，与HedgeFund不同的是，PE买卖的是公司本身。例如：

1）对未上市公司进行股权投资，再通过所投公司上市或转让来获得高额回报

2）对上市公司下手，通过杠杆的方式来收购这些企业的公开股权并将其下市，再使其在短期内快速盈利，再用新的报表来让它重新上市或者直接高价出售。

做PrivateEquity的优点

高收入

PrivateEquity是一个当你22岁大学毕业后，第一年就可以拿K左右，24岁就能拿K以上，并且如果晋升特别顺利，一路都是大公司的话，30岁前就可以实现人生超越。

积累优质人脉

进入PE/行业的好处在于你可以接触到很多公司高层。做的好的话，很容易直接被猎头挖走。并且对积累自己的人脉很有帮助。

常见公司

MagaFund：黑石Blackstone、贝恩资本、KKR等

还分别有UpperMiddle、Middle和LowerMiddle级的一些公司，一般只专注于某个行业的投资。

做PE的门槛：

不怎么爱招应届生

面试比投行还难

入行要求非常高

金融类入行准备

Technical部分：如果你觉得学校的金融课程无法给你非常贴切的商业触觉，非常建议你去学习和考取CFA证书。CFA不仅能构建完善你的金融架构，还能成为你入行的敲门砖！（想了解CFA的同学也可以联系小助手哦～）

Networking很重要：投行从来都是一个以人脉为基石的行业。所以，强烈推荐去参加公司准备的NetworkingSession。活动之前，一定要做好充分的准备：准备好要问的问题，熟悉公司，以及你想要申请的职位。（不会准备或者容易紧张？我们的CareerWorkshop可以了解一下～）

看到这里的同学，恭喜你，你已经比别人有多了解商科就业方向一点点了。那么目前的你是否准备充足了呢？

我们提供证书类的学习e.g，CFA、CPA和FRM等

以及求职技能的训练e.g.，GP训练营，简历精修和Excel/MYOB/Python等技能课程

还能帮你match一份心怡的实习～大胆来咨询吧！

这篇行业指南覆盖了当下非常热门的商科职业，但商科求职海洋非常广阔！如果大家有对某个行业感兴趣的话，一定要多加深入了解，非常推荐去做一些行业相关的实习和项目，一般实习的黄金时期是大二、大三和研一。如果你目前没有找到实习的话，也可以来联系小助手哦！

你和理想行业的要求还差多少呢？

如果你想找实习，或者进行求职培训

快来联系我哦～

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关于我们

领航职前培训包含会计、金融、Business、数据、IT和工程等专业。职前培训以速成和实用性为出发点，致力于将无工作经验的同学培养成能独立肩负工作任务的优秀员工。因材施教的教学风格，基于实践的培训方式是领航职培的核心理念。

优秀的教师队伍是领航教育的核心价值。每一名讲师都是经过严格选拔，每一名讲师都需要经过系统培训，每一堂课程都需要备课并需通过审核。

我们将用一丝不苟的态度，为每一位同学调整到最好的应试状态，达到目标。